Personas y liderazgo · Gestión de recursos humanos

La Cultura del Rendimiento: OKRs y MBO en Qualitas Tech

Simulación de gestión estratégica del desempeño: diseñar e implementar un sistema de OKRs y evaluación para un scale-up tecnológico uruguayo, equilibrando alineación estratégica, retención de talento, cultura organizacional y expectativas del board inversor.

4 rondas Ejecutivo English, Español
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Para quién es

Una simulación avanzada para participantes acostumbrados a trabajar con los principales marcos y dilemas de la materia, pensada para formación de directivos y profesionales con experiencia.

Cómo funciona una sesión

  1. El docente crea una sesión desde el panel de Eureka e invita a los participantes.
  2. Los participantes juegan 4 rondas. En cada una envían sus decisiones y la simulación calcula los resultados.
  3. La simulación se puede jugar en: English, Español.
  4. El docente sigue el progreso y los resultados de cada participante desde el panel, y usa los resultados de la clase para el debriefing.

Temas que cubre

Diseñada para asignaturas de Gestión de recursos humanos.

  • Strategic Human Resource Management
  • Performance Management Systems

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