Estrategia y dirección · Dirección general e integración

Scale-up en Colombia — TalentoApp

Simulación de scale-up SaaS HR-Tech en Colombia: paquete de seis crisis simultáneas (Serie B down-round con Kaszek, operación México, entrada de Gupy, renuncia del CTO, oportunidad de Mercado Libre y riesgo regulatorio PL 287 + DIAN) que el equipo directivo debe integrar en un plan coherente a 24 meses.

4 rondas Ejecutivo English, Español

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Para quién es

Una simulación avanzada para participantes acostumbrados a trabajar con los principales marcos y dilemas de la materia, pensada para formación de directivos y profesionales con experiencia.

Cómo funciona una sesión

  1. El docente crea una sesión desde el panel de Eureka e invita a los participantes.
  2. Los participantes juegan 4 rondas. En cada una envían sus decisiones y la simulación calcula los resultados. La primera ronda arranca con: Evaluación Estratégica.
  3. La simulación se puede jugar en: English, Español.
  4. El docente sigue el progreso y los resultados de cada participante desde el panel, y usa los resultados de la clase para el debriefing.

Decisiones que toman los participantes

Las decisiones que toman los participantes durante la simulación:

  • Postura frente al term sheet de Kaszek
  • Operación México
  • Prioridad de capital
  • Acción final Serie B
  • Contrato Mercado Libre
  • Retención del CTO Felipe
  • Respuesta a Gupy
  • Cumplimiento PL 287 + DIAN
  • Comunicación interna
  • Postura del plan estratégico

Temas que cubre

Diseñada para asignaturas de Dirección general e integración.

  • Entrepreneurship & New Ventures
  • International Business Strategy

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