The Character Audit — Diagnose and Develop a Reckless Star at Meridian Cloud
A four-round, advanced leadership-and-HR simulation set inside Meridian Cloud Systems Inc., a Waterloo, Ontario B2B-SaaS scale-up (CA$240M ARR…
Sobre la simulación
Simulation where participants serve as CHRO implementing a neurodiversity employment program at DataBridge Analytics, a data analytics company facing talent shortages.
Across 5 rounds, learners design recruitment pipelines, redesign interviews, build onboarding and manager training, navigate team dynamics, and drive organizational culture transformation — balancing business outcomes with genuine inclusion of neurodivergent talent.
Para quién es
Una simulación avanzada para participantes acostumbrados a trabajar con los principales marcos y dilemas de la materia, pensada para formación de directivos y profesionales con experiencia.
Cómo funciona una sesión
- El docente crea una sesión desde el panel de Eureka e invita a los participantes.
- Los participantes juegan 5 rondas. En cada una envían sus decisiones y la simulación calcula los resultados.
- La simulación se puede jugar en: English, Español.
- El docente sigue el progreso y los resultados de cada participante desde el panel, y usa los resultados de la clase para el debriefing.