-
IESE Change *
Simulation de changement organisationnel
ManageChange plonge les participants dans la direction d’une initiative de transformation IA au sein d’une organisation complexe, naviguant entre réseaux informels, hiérarchies et résistance des parties prenantes.
Dynamique des réseaux et gestion des parties prenantes
Co-développé avec les professeurs de l’IESE Business School Romain Boulongne, Fabrizio Ferraro, Massimo Maoret et Jaume Ribera. Apprenez le timing stratégique, la dynamique des réseaux et l’art de créer l’élan pour le changement organisationnel.
Développement du leadership stratégique du changement
Les joueurs développent des compétences essentielles en leadership du changement grâce à des scénarios réalistes entièrement personnalisables impliquant différentes tactiques et les défis des programmes de transformation modernes.
Dites-nous comment nous pouvons vous aider à atteindre vos objectifs d’apprentissage